Twopcharts
Last 100 tweetsWhile we are making some adjustments, we expect to be back online soon!

Unfortunately, after 5 years of providing you with Twitter data, we were now informed by Twitter that Twopcharts is suspended from interacting with the Twitter API for violating the Twitter Terms of Service. At this moment we do not know if and when this situation will be remedied, but for the moment we cannot provide you with data and analytics from Twitter.

We are very sorry about this situation and the inconvenience it is causing. We hope the situation can be resolved soon.

Check out the last 100 tweets of the user, with videos and, thumbnails of the pictures, and expanded url's embedded in the tweet.
@
ImageNameLocationTwitter sinceLinks
GOAL trainingenNetherlands2009-02-23
@goaltrainingen2,066 days
Interactieve trainingen, workshops en teambuilding. Training-events voor grote groepen: klantgerichtheid, leiderschap, samenwerken, communicatie en verbinding.
FollowersFollowingTweetsListsFavorites
8,1242,732515154
GOAL trainingen @goaltrainingen
5 oefeningen om beter te luisteren: 4/5 Luisterhouding. Meer weten? ow.ly/BRCb5
19d               
1
GOAL trainingen @goaltrainingen
Hoe #verkoop je direct meer? #Enthousiasme verkoopt! ow.ly/BRC8U
19d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
Een leuke en leerzame workshop vinden? ow.ly/BRC8T
19d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 tips om je #personeel te #motiveren: 7/7 Deal met de #Ongemotiveerde werknemers ow.ly/BRCaW
19d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
5 oefeningen om beter te luisteren: 3/5 Genieten. Meer weten? ow.ly/BRCaR
20d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
21 #Blunders v/d #Baas: Blunder 1/21: Geen vertrouwen geven ow.ly/BRCaO
20d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 #tips #omzet #verhogen in #crisis Tip 7: Ken je klantenportefeuille ow.ly/BRCaJ
20d               
1
GOAL trainingen @goaltrainingen
#Subsidie #trainingen en workshops #ouderen ow.ly/BRC8S
20d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
21 #Blunders v/d #Baas: Blunder 8/21: Overgang naar manager niet kunnen maken ow.ly/BRCaD
20d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
5 oefeningen om beter te luisteren: 2/5 De 'Mixer'. Meer weten? ow.ly/BRCax
20d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
Kunnen we veranderen? ow.ly/BRC8Q
21d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 tips om je #personeel te #motiveren: 6/7 Stimuleer onderlinge #Teamwork ow.ly/BRCau
21d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
21 #Blunders v/d #Baas: Blunder 7/21: 't te vrijblijvend houden ow.ly/BRCas
21d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
10 punten voor beter #team #moreel 10/10 #Welzijn bevorderen SVP RT ow.ly/BRCao
21d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
5 oefeningen om beter te luisteren: 1/5 Stilte. Meer weten? ow.ly/BRCal
21d               
1
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 #tips #omzet #verhogen in #crisis Tip 6: Mis geen enkele klant ow.ly/BRCah
21d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 tips om je #personeel te #motiveren: 5/7 Word hun #Advocaat ow.ly/BRCac
22d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
21 #Blunders v/d #Baas: Blunder 6/21: Werk niet 'leuk'maken ow.ly/BRCa7
22d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
Ècht #klantgericht zijn? Daar moet je #lef voor hebben! ow.ly/BRC8P
22d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
10 punten voor beter #team #moreel 9/10 Teamleden zijn individuen RT ow.ly/BRCa0
22d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 #tips #omzet #verhogen in #crisis Tip 5: Maak strategische allianties ow.ly/BRC9V
22d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 tips om je #personeel te #motiveren: 4/7 #Erkenning ow.ly/BRC9S
22d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
21 #Blunders v/d #Baas: Blunder 5/21: Geen ontwikkel kansen ow.ly/BRC9Q
23d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
10 punten voor beter #team #moreel 8/10 Communiceer goed en consequent svp RT ow.ly/BRC8N
23d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
3 tips inspirerende #klantgerichtheid! 3/3 Zet alle mogelijke media en middelen in om medewerkers die… ow.ly/BRC9L
23d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 #tips #omzet #verhogen in #crisis Tip 4: Creëer nieuwe diensten ow.ly/BRC9H
23d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
#belevend_leren Kun je dat ook #overdrijven? Wij denken van niet! ow.ly/BRC8M
23d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 tips om je #personeel te #motiveren: 2/7 Geef ze een inspirerende #Missie ow.ly/BRC9C
23d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
5 oefeningen om beter te luisteren: 4/5 Hoofd en Hart. Meer weten? ow.ly/BRC8L
24d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
21 #Blunders v/d #Baas: Blunder 4/21: Geen 'NEE' kunnen zeggen ow.ly/BRC9x
24d               
1
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 #tips #omzet #verhogen in #crisis Tip 3: Wees bereid te verkooen ow.ly/BRC9r
24d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
3 tips inspirerende #klantgerichtheid! 2/3 Gebruik succesverhalen continue in de communicatie om je… ow.ly/BRC9l
24d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
Communicatie en social media ow.ly/BRC8K
24d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
21 #Blunders v/d #Baas: Blunder 3/21: Niet reageren op problemen ow.ly/BRC9e
24d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 tips om je #personeel te #motiveren: 3/7 #Groeimogelijkheden RTaub ow.ly/BRC9c
25d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 #tips #omzet #verhogen in #crisis Tip 2: Aanbod onafhankelijk van portemonnee ow.ly/BRC98
25d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
Motiveert een hoger salars? ow.ly/BRC8J
25d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
21 #Blunders v/d #Baas: Blunder 2/21: Niet écht luisteren ow.ly/BRC8I
25d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
3 tips inspirerende #klantgerichtheid! 1/3 Train en stimuleer manager en medewerkers om dagelijks... ow.ly/BRC8H
25d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 #tips #omzet #verhogen in #crisis Tip 1: Beoordeel de markt ow.ly/BRC8G
25d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 tips om je #personeel te #motiveren: 1/7 Open #Communiceren. RTaub ow.ly/BRC8E
26d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
21 #Blunders v/d #Baas: Blunder 2/21: Niet écht luisteren ow.ly/BBepW
26d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 tips #effectief #leiderschap: #Tip 2: Begin met 't eind in gedachten ow.ly/BBepS
26d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 tips #effectief #leiderschap: Tip 1: Wees pro-actief! ow.ly/BBepN
26d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
svp RT 10 punten voor beter #team #moreel 4/10 Luister en betrek anderen ow.ly/BBepI
26d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
Filmpje! #belevend leren: #samenwerken op het water RT aub! ow.ly/BBen3
27d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 #Tips voor constructieve #feedback: 7/7. Geen #beoordeling! Pls RT ow.ly/BBepE
27d               
1
GOAL trainingen @goaltrainingen
21 #Blunders v/d #Baas: Blunder 3/21: Niet reageren op problemen ow.ly/BBepD
27d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
#Verandering? #Improvisatie in plaats van regels! ow.ly/BBen2
27d               
1
GOAL trainingen @goaltrainingen
Filmpje! #Belevend leren #klantgerichtheid in de #zorg RT aub! ow.ly/BBen1
27d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
10 punten voor beter #team #moreel 5/10 #Successen vieren RTsvp ow.ly/BBept
27d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
Wat is het #verschil tussen een #training en een #workshop? ow.ly/BBemZ
28d               
1
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 #Tips voor constructieve #feedback: 6/7. #Mensenwerk Pls RT ow.ly/BBepp
28d               
1
1
GOAL trainingen @goaltrainingen
21 #Blunders v/d #Baas: Blunder 4/21: Geen 'NEE' kunnen zeggen ow.ly/BBepj
28d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
Filmpje! #Belevend leren. #Trainingevents voor Grote #Groepen RT aub! ow.ly/BBemY
28d               
1
GOAL trainingen @goaltrainingen
Internetaankopen Nederland vs Belgie vs Duitsland ow.ly/BBemX
28d               
1
1
GOAL trainingen @goaltrainingen
10 punten voor beter #team #moreel 6/10 Investeer in #ontwikkeling Rtaub ow.ly/BBep8
28d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
Meer gedaan krijgen? Tip 2/3: Stop re-actieve modus ow.ly/BBep2
29d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 #Tips voor constructieve #feedback: 5/7. Streng, niet gemeen Pls RT ow.ly/BBeoY
29d               
Jesse Vermunt @jessevermunt
Zegt wel wat dat ik een dag later nog aan ZOZ de k. Heerlijk om zoveel te geven met @goaltrainingen en @juliusmedia pic.twitter.com/WOVdnmeJ4y
31d Retweeted by goaltrainingen               
1
Jan-Paul Steggerda @JPSteg
Het #Klantgericht #Retail Dagblad is out! paper.li/JPSteggerda/13… Stories via @adrianvaniersel
29d Retweeted by goaltrainingen               
1
2
GOAL trainingen @goaltrainingen
21 #Blunders v/d #Baas: Blunder 5/21: Geen ontwikkel kansen ow.ly/BBeoV
29d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
Filmpje! #Themadag omgaan met #verandering RT aub! ow.ly/BBemW
29d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
#Verandering omarmen? Leuke en #leerzame #workshops ow.ly/BBemV
29d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
10 punten voor beter #team #moreel 7/10 Goede #voorbeeld geven RT svp ow.ly/BBeoO
29d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
#belevend leren? Een #leer-ervaring die je bijblijft! ow.ly/BBemT
30d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 #Tips voor constructieve #feedback: 4/7. Wees direct Pls RT ow.ly/BBeoK
30d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
21 #Blunders v/d #Baas: Blunder 6/21: Werk niet 'leuk'maken ow.ly/BBeoH
30d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
Van #crisis naar #kans door #improvistatie en #empathie! ow.ly/BBemP
30d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 tips #effectief #leiderschap: #Tip 3: Wees pro-actief! ow.ly/BBemO
30d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
10 punten voor beter #team #moreel 8/10 Communiceer goed en consequent svp RT ow.ly/BBeoC
30d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
Filmpje! #Themadag omgaan met #agressie en #geweld RT aub! ow.ly/BBemN
31d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 #Tips voor constructieve #feedback: 3/7. Wees #specifiek Pls RT ow.ly/BBeox
31d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
21 #Blunders v/d #Baas: Blunder 8/21: Overgang naar manager niet kunnen maken ow.ly/BBeov
31d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
#Filmpje! #Backstage bij een #trainingsevent RT aub! ow.ly/BBemM
31d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
Meer gedaan krijgen? Tip 1/3: Overleg en vergader kort en krachtig ow.ly/BBemL
31d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
10 punten voor beter #team #moreel 9/10 Teamleden zijn individuen RT ow.ly/BBeoa
31d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
Werken aan je #timemanagement? Video met #time-management tips! ow.ly/BBemK
32d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 #Tips voor constructieve #feedback: 2/7. Wees #positief! Pls RT ow.ly/BBenk
32d               
1
GOAL trainingen @goaltrainingen
21 #Blunders v/d #Baas: Blunder 7/21: 't te vrijblijvend houden ow.ly/BBemJ
32d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
Mobile learning: het blijft #groeien! Groei jij mee? ow.ly/BBemI
32d               
1
1
GOAL trainingen @goaltrainingen
Filmpje! Trainingsevent 650 man. Klantgerichtheid in de Zorg. ow.ly/BBemH
32d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
10 punten voor beter #team #moreel 10/10 #Welzijn bevorderen SVP RT ow.ly/BBemG
32d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
#Onderzoek toont aan: Hogere #productie door training! ow.ly/BBemD
33d               
1
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 #Tips voor constructieve #feedback: 1/7. Veilige #sfeer Pls RT ow.ly/BBemC
33d               
1
GOAL trainingen @goaltrainingen
21 #Blunders v/d #Baas: Blunder 7/21: 't te vrijblijvend houden ow.ly/Bljp6
33d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
RT 7 tips #klantgericht #NEE zeggen! 1/7: Na NEE luistert de #klant niet meer…. ow.ly/BljoW
33d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
Trainingbehoefte peilen? 5 staps: Stap 3: gezamenlijke top vijf bepalen ow.ly/BljoT
33d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
Trainingbehoefte peilen? 5 staps: Stap 2: vergelijk prestaties met verwachtingen ow.ly/BljoR
33d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
Trainingbehoefte peilen? 5 staps: Stap 1: functie/taakanalyse ow.ly/BljmD
34d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
Wat is het #verschil tussen een #training en een #workshop? ow.ly/BljmB
34d               
1
1
GOAL trainingen @goaltrainingen
Internetaankopen Nederland vs Belgie vs Duitsland ow.ly/BljmA
34d               
1
1
GOAL trainingen @goaltrainingen
RT 7 tips #klantgericht #NEE zeggen! 2/7: Pas op voor direct NEE ow.ly/BljoH
34d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
Hoe #verkoop je direct meer? #Enthousiasme verkoopt! ow.ly/Bljmz
34d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
7 #tips #omzet #verhogen in #crisis Tip 7: Ken je klantenportefeuille ow.ly/BljoB
34d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
21 #Blunders v/d #Baas: Blunder 6/21: Werk niet 'leuk'maken ow.ly/Bljoy
35d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
Ècht #klantgericht zijn? Daar moet je #lef voor hebben! ow.ly/Bljmx
35d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
3 tips inspirerende #klantgerichtheid! 3/3 Zet alle mogelijke media en middelen in om medewerkers die… ow.ly/Bljmw
35d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
Verwarring: teken dat je op het punt staat iets nieuws te leren | Adrian van Iersel
35d               
GOAL trainingen @goaltrainingen
RT 7 tips #klantgericht #NEE zeggen! 3/7: Richt je op oplossingen ow.ly/Bljol
35d               
For remarks, suggestions and complaints, you can contact us at: info@twopcharts.com. On Twitter you can find us here: @gl_twop_1000